“现在给你1分钟来说服我给你面试机会。”

1分钟后，我让他明天来面试。

A，因为事故错过了@的报名，通过若干熟人求情要求一个面试机会。于是电话之，一半是因为人情，就算不面他也要亲口解释一下，一半是觉得他够proactive而且迎难而上，也值得认识一下。他blabla了1分钟后，我知道如果我不面他一定会后悔错过一个出色的ICXer，我不能做这种傻瓜。

在以前，一切被筛掉的或者没在DDL前提交的申请，不管多么优秀或者谁来求情，对我来说一概拒之。但这次，我开始有些改变。

作LCP以来，学到的一件事，就是be flexible。世上没有完美得可以一成不变的计划，在这个变脸的世界，就是要随着变化而变化。对我们来说，没有陈规可循。be result-oriented & flexible with process，pocket recruitment如此，EB selection也是如此。no talking about stable in an instable world。prepare for agenda, but never stick to it.

看上去很random，但是十分适合我现在所处的工作环境。

B，EE师妹，报名表被我亲手筛掉。大概和A君同样时间，找人来说情。我说“如果她真的想加入，就自己来联系我。”到现在杳无音信。如果一个EE的女生能够打电话给我要求面试，80%的几率我会要她。但现在，机会是她自己放掉了，我之前看的没错。

其实不是因为人情我才要给他们第二次机会，每一个被我们筛掉的人，如果能够多发一封信来争取，我都会考虑。因为我们要的是proactive & result-oriented的人，如果他今天积极争取加入@，那么明天就会为X而想方设法决不放弃。selection早在面试之前就开始了。

除了这个以外，这些天还做了不少以前的我会觉得random的决定：和lulu一个月的约定，mentor的人选，……

明天，又是一堆decisions to make。remember to be resulte-oriented & flexible with process!

and, be quick with decision making...not making a decision is also a decision.